In de komende 11 weken ontwikkelen de nieuwe kandidaten van rups, cocon naar Papili. Met als uiteindelijke doel in het leven te staan als een Papili en begeleidt worden als zelfredzame vrouw.
‘’Vluchten van (t)huis is een pijnlijke herinnering en de ervaringen kunnen aan je blijven knagen. Thuis is nooit te vervangen, maar thuis is ook niet meer hetzelfde. Een échte Papili wil zelfstandig werken aan een nieuw hoofdstuk in haar leven. Een medelander, onderdeel worden van de Nederlandse maatschappij. Van vluchten naar zelfstandig vliegen. Maar hoe doe je dit alleen? Bij Papili doen wij dit samen en geven wij het fundament,’’ aldus Fereshteh Moradi - trainer/therapeut.
Het Papili-programma is een unieke methode om vluchtelingen met een verblijfstatus te helpen integreren in de Nederlandse maatschappij. Het programma bestaat uit drie fases (rups, cocon en Papili), welke zijn gebaseerd op het persoonlijk verhaal van elke deelnemer.
Onze professionals gaan met de kandidaat aan de slag om hun positie op de arbeidsmarkt te verstevigen en handvatten te geven.
Wij verwelkomen de kandidaten van de gemeenten Weert, Cranendonck en Nederweert. De kandidaten hebben net een intake en een persoonlijke motivatie test achter de rug. Op basis van de uitslag is er selectief gekozen voor 10 deelnemers die mogen starten met de gemeenten.
Uiteindelijk willen wij alle vrouwen in dezelfde situatie helpen, maar wel op het juiste moment. Wij moeten dit samen doen met de kandidaat, alleen dan kunnen wij het samen tot een succes brengen.
Elke kandidaat heeft haar eigen verhaal. Het zit in ons aard om te luisteren en de situatie te begrijpen. Het is bijzonder om zoveel sterke vrouwen met elkaar verbonden te zien. Zonder een woord te spreken voelen zij elkaar aan.
Wij vertellen u graag meer over het Papili-programma voor uw gemeente. Het Papili-programma is landelijk beschikbaar en geschikt voor elke gemeente. Wij introduceren u graag het Papili-programma middels onze demo gericht op uw gemeente. Kom met ons in contact via info@papili.nl.
.png)
Wij kijken ernaar uit om een gedreven en enthousiaste stagiair(e) te verwelkomen binnen ons team. Als jij gelooft dat je de juiste kwalificaties en passie hebt om bij te dragen aan ons doel, aarzel dan niet om te solliciteren. Samen kunnen we bouwen aan waardevolle ervaringen en een positieve impact.
Het stellen van doelen heeft verschillende waardevolle voordelen, zowel op persoonlijk als professioneel niveau. In Nederland hebben wij hier een goede uitdrukking voor "Een stip op de horizon" een concreet doel of een duidelijke richting in de toekomst om voor jezelf aan te duiden.
.png)
Doelen stellen geeft elke kandidaat een stip op de horizon om zich te ontwikkelen en te groeien als persoon. Deze fase van het Papili Programma biedt een gestructureerde aanpak waarin elke deelnemer zich verdiept in morgen.